Leers&Weinzapfel ：建筑将越发体现人文主义趋势

作为2007年美国建筑师协会（AIA）的获奖公司，波士顿Leers Weinzapfel Associates联合建筑事务所成为AIA自1857年建立以来，首次由女性领导的建筑事务所摘得此项殊荣。Andrea Leers和Jane Weinzapfel是该公司的合伙人，公司创建于1982年。在国外某媒体的采访中，二人讨论了研究、学习、教学、实践等话题，同时涉及了两位建筑师对于员工和后辈的看法。畅言网整理了访谈内容，与大家分享。

问：您和Jane Weinzapfel的长期合作令人们对建筑界的多样化具有信心。不过建筑设计行业朝向完全平等还有很长一段路程，男女建筑师的不公平性正越来越大。回顾过去的31年从业经历，您有哪些收获，可以说服年轻女性建筑师对未来充满信心？

Andrea Leers：我认为女性设计师必须自己有坚定信念和持久的努力，相信建筑作品能为自己正名，同时需找志同道合的甲方，甲方必须认同女性性别在设计中具有优势而非劣势。以上这些因素在现在这个时代比我们刚出道时更为重要。

在学生人群中，我们观察到跨学科程度越来越高，从事建筑、结合城市设计和景观建筑的女性人数变得越来越多。

问：从公司创办初始，你们一直致力于公共建筑设计领域。能解释为何这个领域对于事务所的发展非常重要吗？您在公共设计领域有哪些收获？

Andrea Leers：因为我们相信建筑的重要性，能对人们的生活产生影响。显然，设计公共建筑，能使较多的人们收益。

我认为公共和私人的分类太人工化，更愿意采用集体和个人空间的划分。我们喜欢设计集体空间，包括代表共同民主象征意义的法庭、人们学习或辩论的大学中心、为年轻人提供交际空间的社区休闲空间。

为市级、州级、国家级政府设计公共建筑，设计师需要有深刻的理解，对设计过程付出耐心。过去数年的设计经历让我们学会在系统中更高效地工作。所幸的是，越来越多的政府机构认识到优秀设计的必要性，帮助建筑师做出最优秀的成果。

问：你们二人都是知名的建筑和规划教学专家。我相信教育后辈设计师是任何事务所保持进步的重要因素，不仅因为年轻人的数字运用本能和他们的新鲜想法和无畏感，还因为教学能为建筑师带来个人回报。过去的教学经历让您的设计、公司的发展有哪些收益？你们在教室中学到了什么？

Andrea Leers：在从事建筑教学的三十余年中，我需要清晰地表达固有的建筑观点、吸收新的挑战性理念，并给我同许多学生共同做项目研究的机会。

大学用于提升设计的许多方法（主要是订制设计和讨论模式）形成了我们设计公共环境项目的基础。许多实习生表示在我们公司工作与大学工作室学习过程非常相似。教育学生，特别是女学生，是一项非常有成就感的工作，我们为她们的成功感到无上的光荣。

Jane Weinzapfel：事务所充满苏格拉底式提问环境，我们都在持之以恒地学习。年轻设计师不仅是带来新理念的“火花塞”，同时也是吸收知识的“海绵”。这两种模式都有助于我们事务所的丰富性，有利于增进合作，提升项目设计。

问：许多资深设计师都认为当今建筑师的作用在项目中越来越被弱化，而同您交谈、观看你们的绘图板、聆听您对于年轻设计师担当事务所重要任务的话语，我都能察觉到您对于建筑设计业美好未来的乐观。能从自身和事务所员工的角度为我们解释这种信心的来源吗？

Jane Weinzapfel：建筑越来越能体现人文主义趋势。城市化进程在继续，城市需要不断改进，摆脱陈腐和乏味，变得更加人性化、安全、具有活力。城市变得更绿色，通过科研、教育、共同参与，城市会更加美好。

现在是非常关键的时代，建筑融合了科技，我们拥有更强有力的工具、能源管理、数字制造工艺、参数化设计。我们希望能更好地掌握这些工具，扩展公共建筑体验。我们会更加国际化，文化融合度进一步提升，努力实现不同层面的设计梦想。最终，在共同的合作之下，我们会拓展技能和观点，在合作中共赢，铸造更好的未来。